conomie Droit

Titre : conomie Droit
Auteur : Patrick Simon
Éditeur : Editions Bréal
ISBN-13 : 2749506743
Libération : 2007

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Patrick Simon A été écrit sous une forme ou une autre pendant la plus grande partie de sa vie. Vous pouvez trouver autant d'inspiration de conomie Droit Aussi informatif et amusant. Cliquez sur le bouton TÉLÉCHARGER ou Lire en ligne pour obtenir gratuitement le livre de titre $ gratuitement.

Le pouvoir disciplinaire de l employeur

Titre : Le pouvoir disciplinaire de l employeur
Auteur :
Éditeur : Wolters Kluwer France
ISBN-13 : 9782878808889
Libération : 2012-10-15

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conomie droit

Titre : conomie droit
Auteur : Thierry Brunet
Éditeur : Editions Bréal
ISBN-13 : 2749505941
Libération : 2006

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Thierry Brunet A été écrit sous une forme ou une autre pendant la plus grande partie de sa vie. Vous pouvez trouver autant d'inspiration de conomie droit Aussi informatif et amusant. Cliquez sur le bouton TÉLÉCHARGER ou Lire en ligne pour obtenir gratuitement le livre de titre $ gratuitement.

DCG 3 Droit social Manuel et applications 10e dition Mill sime 2016 2017

Titre : DCG 3 Droit social Manuel et applications 10e dition Mill sime 2016 2017
Auteur : Marie-Paule Schneider
Éditeur : Foucher
ISBN-13 : 9782216138623
Libération : 2016-09-07

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Droit social - DCG 3 : Tout le programme de cours de l'épreuve n°3 du DCG Tout-en-un : manuel + applications + entraînements à l’épreuve + corrigés Un ouvrage complet où vous retrouverez pour chaque point du programme : 1. Tous les concepts fondamentaux au travers d’un cours structuré 2. De nombreux exemples concrets 3. Des synthèses de cours 4. Des exercices pratiques 5. Des conseils et la méthodologie pour réussir l’épreuve 6. Des corrigés intégrés dans l’ouvrage Sur le site : des corrigés commentés et exercices complémentaires, des fiches mémos et des mises à jour en fonction de l’actualité réglementaire

Le droit du travail dans les associations

Titre : Le droit du travail dans les associations
Auteur : Véronique Baudet-Caille
Éditeur : Wolters Kluwer France
ISBN-13 : 2878806980
Libération : 2007

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Le monde associatif ne fonctionne pas seulement avec des bénévoles, on estime qu'en France les associations emploient aujourd'hui plus d'un million et demi de salariés. Dès lors qu'elles embauchent, elles deviennent des employeurs soumis, comme toute entreprise qui recrute, aux règles parfois complexes du droit du travail. Elles peuvent également bénéficier des aides mises en place dans le cadre de la politique de l'emploi. Présenté sous forme de questions-réponses, cet ouvrage fait un point complet sur le droit du travail dans les associations : les normes auxquelles elles sont soumises en matière d'embauche, de durée du travail, d'heures supplémentaires, de pouvoir disciplinaire, ainsi que les règles relatives aux représentants du personnel, sans oublier les spécificités pour certaines associations de type particulier.

Objectif DCG Droit social 2014 2015

Titre : Objectif DCG Droit social 2014 2015
Auteur : Valérie Alléguède
Éditeur : Hachette Éducation
ISBN-13 : 9782010000270
Libération : 2014-07-16

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Révisez tout le programme de droit social et préparez l'épreuve efficacement : le mode d'emploi de l'épreuve et les tests de connaissance pour avoir réponse à tout ! Les exercices corrigés : situations pratiques, commentaires et questions...mettez vous à l'épreuve !

L ann e de droit social 2010

Titre : L ann e de droit social 2010
Auteur : Paul-Henri Antonmattei
Éditeur : Wolters Kluwer France
ISBN-13 : 9782721214164
Libération : 2011-02-24

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L'ouvrage recense tous les thèmes de droit social ayant marqué l'année 2010, Il commente les principales décisions publiées de la Cour de cassation et récapitulaie par thème loi,décrets, arrêtés et circulaires,

Labour Law at the Crossroads

Titre : Labour Law at the Crossroads
Auteur : Benjamin Aaron
Éditeur :
ISBN-13 : UOM:39015041776637
Libération : 1997-01-01

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Extremely heightened competitiveness, a result of the globalisation of markets and new technologies, threatens the stability of employment in most industrialised countries. Labour Law at the Crossroads: Changing Employment Relationships compiles studies of change in labour law in a diverse range of countries in honour of renowned labour law scholar Benjamin Aaron. This publication brings together the commentary and analysis of a diverse group of distinguished authors on a range of theoretical and practical issues. Scholars from around the globe discuss how labour law, historically a legislative response to certain models of employment and industrial relations, is changing as a result of the new competitive environment. Labour Law at the Crossroads: Changing Employment Relationships addresses broad issues such as principles of and developments within labour law and the internationalisation of labour. It also analyses specific points, including employment relationships, dispute settlement, strikes, labour and employment agencies, and social security and trade union representation. This publication provides a comparative analysis of issues by drawing upon information from a wide variety of countries, including the United States, Canada, Israel, Argentina, Korea, and other countries throughout the European continent. This compilation of scholarly essays shares the depth and diversity which have characterized Benjamin Aaron's dedicated career in the field of labour law and industrial relations.

Vers un droit commun disciplinaire

Titre : Vers un droit commun disciplinaire
Auteur : Pascal Ancel
Éditeur : Université de Saint-Etienne
ISBN-13 : 2862724599
Libération : 2007

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On peut se demander, au-delà des particularités des différentes règles disciplinaires applicables dans le cadre de multiples professions, activités ou milieux (le barreau, la magistrature, l'armée, la prison, l'administration, l'entreprise etc.), et des différentes procédures par lesquelles ces règles sont mises en œuvre, s'il est possible de dégager une unité, à la fois théorique, historique, technique et conceptuelle du " droit disciplinaire " ? La réflexion à ce propos a été organisée en trois temps et préside à l'organisation de l'ouvrage. La première partie est donc consacrée à une approche théorique et philosophique de la discipline ; la deuxième est relative à l'analyse de la structure et de la genèse des droits disciplinaires ; la troisième s'attache à l'analyse des concepts fondamentaux de ce droit (faute, sanction, procédure).

Comprendre et appliquer le droit du travail

Titre : Comprendre et appliquer le droit du travail
Auteur : Jean-Luc Putz
Éditeur : Éditions Larcier
ISBN-13 : 9782879749907
Libération : 2016-10-11

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Comprendre et appliquer le droit du travail, Édition 2014, revue et actualisée au regard des changements législatifs et de la jurisprudence récente, offre une vue d’ensemble du droit du travail luxembourgeois. Il ne se contente pas de recopier le texte de loi, ni de citer des jurisprudences, mais propose une présentation claire et concise du droit du travail individuel. Tous les domaines de la relation entre employeur et salarié sont explorés. Dans une approche chronologique, la conclusion et l’exécution, puis les incidents à l’exécution du contrat de travail sont passés en revue. En outre, des explications détaillées sont consacrées au licenciement. Les notions juridiques sont expliquées et des exemples pratiques sont proposés. Comprendre et appliquer le droit du travail est accessible aux non-juristes et présente un intérêt pour les professionnels du droit. L’ouvrage contient une pluralité de modèles commentés permettant une mise en œuvre rapide et facile des principaux actes qu’un employeur ou un salarié peut être amené à poser.